职位描述

1. 根据现有编制及业务发展,人员需求,协调、统计各项目、部门的招聘需求,编制年度人员招聘计划;
2. 充分了解和掌握各岗位人员编制情况,在编人员情况,缺编情况,定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及招聘需求分析;
3. 利用各类招聘渠道招募人才;执行招聘、甄选、面试、推选、录用工作;
4. 建立后备人才选拔方案和人才储备机制;
5. 收集人才市场和行业前沿信息,支持用人部门决策。
1、本科或以上学历,人力资源管理相关专业优先;
2、1-3年招聘经验;
3、有装修招聘工作经历者优先。
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护
工作地点
地址:绍兴越城区绍兴-越城区


职位发布者
HR
贝壳找房(北京)科技有限公司


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房地产服务
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1000人以上
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国内上市公司
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北京市海淀区创业路2号1幢1层102室